アントレプレナー社員選考　1次審査およびチャレンジゲートセッション(面接)
※複数回予定

アントレプレナー社員採用　起業を目指す契約社員（最大1年間）
※取り組む事業内容によってはグループ会社への出向もありえます。

事業立上げフェーズ　インキュベーションプログラムの活用

新会社設立フェーズ　パソナグループからの出資
※社内規定に基づき事業出資審査に通過した場合。審査の結果、グループ会社内の事業部門で実施することもあります。