本文へスキップします。
一覧ページへ
2011.03.04
ITに専門特化した人材サービス・アウトソーシングサービスを行う株式会社パソナテック(本社：東京都千代田区、代表取締役社長 森本 宏一 http://www.pasonatech.co.jp/)は、大阪府にて、高校や短大、大学を卒業した学卒未就職者を対象に、ビジネスマナーやITスキル研修を実施するほか、OJT研修を通じて早期の就職促進を図る『人気産業活用人材育成事業』を3月22日(火)より開始致します。
2011年春卒業する大学生の昨年12月1日時点の就職内定率は、前年同期を4・3ポイント下回る68．8％(厚生労働省および文部科学省)となり、過去最低の水準となりました。一方で、新卒社員の採用に前向きでありながら、学生の認知度が低い中堅・中小企業など採用に至らない企業もあり、雇用のミスマッチが発生しています。
そこでこの度、パソナテックが大阪府内の若者の雇用創出を目指し、大阪府から受託した『人気産業活用人材育成事業』を開始いたします。当事業では、社会人として必要なコミュニケーション能力やビジネスマナー、ビジネスで最も使われるMicrosoft Officeソフトの活用技術などを学ぶ「基礎研修」を一ヶ月間行います。また、「OJT」研修では、基礎研修で学んだ知識を活かし、パソナテック社内にて、当社社員と共に、経営分析、プロジェクトの進捗管理、提案書の作成、大阪府の地場企業への営業活動などを行ってもらい、実務経験をつんでもらいます。
また、プログラム終了後の就業を促すために、専門のキャリアカウンセラーによるカウンセリングや就職支援講座、ジョブマッチングイベントを実施してまいります。