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健康経営の取り組み

健康経営宣言

パソナグループは創業以来変わらぬ「社会の問題点を解決する」という企業理念のもと、働きたいと願う誰もが、一人ひとりの人生設計にあわせた働き方ができる社会の構築に向けて、新たな社会インフラを構築してきました。
私たちの仕事は「人を活かす」こと、人々の心豊かな生活の創造、すなわち「ライフプロデュース」です。
私たちは、共に働く仲間はもとより、働くすべての人々がイキイキと健康に働くことのできる環境を育み、夢の先にある豊かな未来の実現に向けて共に歩みます。
パソナグループはグループ一丸となって、全役員・従業員の健康リテラシーの向上に努め、働くすべての人々の健康づくりに取り組んでまいります。

2018年10月1日
株式会社パソナグループ

パソナグループにおける施策概要

1. 無理なく取り組める健康づくり

日常の生活の中で、気軽に健康づくりに取り組める様々な取り組みを実施しています。トレーナーから学ぶ5分で出来る簡単エクササイズや、部署単位で参加する短時間セミナーなどを通じて、健康づくりのきっかけを提供し、健康に関する知識を学んでいます。また社内にはスーツのまま取り組めるトレーニングジムや健康的なメニューを提供する社員食堂などの施設も充実しており、イキイキと働くためのコンディションづくりを支援しています。

部署向け執務室エクササイズ

部署向け短時間セミナー

社員食堂での健康メニュー

スーツで利用出来るトレーニングジム

2. 交流を通じた健康づくり

健康づくりの取り組みを通じて、グループ各社や部署の垣根を超えた交流・コミュニケーションを促進しています。職場の仲間で体力測定やランニングイベントなどに参加することで、普段の業務では関わらない他部署メンバーとの交流が生まれています。またご家族と一緒に参加出来る運動会やキッズエクササイズ、ファミリーデーなどのイベントも定期的に開催しています。

大人の体力測定

ランニングイベント

親子でキッズエクササイズ

親子で参加出来る「UNDOUKAI World Cup」

3. リテラシー向上に向けた教育・情報発信

健康づくりで重要なのは、正しい知識に基づいた日々のセルフケアです。社内には産業医や保健師などの産業保健スタッフに加え、管理栄養士やトレーナーなど多くの専門家が在籍し、社員の健康づくりをサポートしています。季節のテーマや社員からの要望に応じて、イベント・セミナーの開催や各種情報発信を行っています。また年に1回行われる「ライフスタイル調査」を通じて、自分自身の健康と向き合う機会を提供し、社員のヘルスリテラシーを高めています。

全社会議での産業医講話

社内専門職による各種セミナー

季節に応じた情報配信

自分を知るライフスタイル調査

4. 困った時の相談窓口

ライフスタイルや健康状態の変化は、いつ如何なる時にやってくるか分かりません。パソナグループでは、社員やエキスパートスタッフ(派遣登録社員)の方々が、仕事やキャリアの相談のみならず、自らの健康やご家族についてなど、様々なお悩みを相談できる窓口を用意しています。健康推進室や人事部などの"縦"の繋がりだけでなく、先輩ママ社員との座談会など"横"の繋がりも大切にしています。

健康推進室

人事部 (ワークライフファシリテーター)

各種座談会 (IDOBATA会議)

24時間365日なんでも相談

5. ハイリスク者向けの健康サポート

病気を防ぐためには、早期発見と予防が重要です。健康診断C判定の方などの生活習慣病予備軍に対しては、保健師や管理栄養士の指導を受けながら、8週間で生活習慣を改善するプログラムを提供しています。また病気を抱える方々に対しても、療養制度や復職プログラムなどの制度を充実させ、仕事との両立支援を通じて自分らしく働くことをサポートをしています。

アプリを活用したダイエットプログラム

女性向けのプログラム「すこやか美人塾」

療養制度 (ベネフィット・フォーユー)

復職プログラム

6. WELLNESSカルチャーを醸成する仕組み

健康づくりは個人の意識だけではなく、会社全体として取り組むことが大切です。
社内において、健康を意識する様々なタッチポイントを用意する共に、衛生委員会などの職場代表を中心として、社員1人1人にアプローチすることで、グループ全体でWELLNESSの取り組みを広げています。

多様な情報発信

WELLNESを推進する衛生委員会

健康経営優良法人認定

これらの取り組みが評価され、当社は日本健康会議と経済産業省が主催する健康経営優良法人認定制度において、「健康経営優良法人2018(大規模法人部門)~ホワイト500~」に認定されました。今後も従業員一人ひとりがより健康でイキイキと働くことができるよう、従業員の健康づくりに積極的に取り組んでまいります。

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